为落实依法执业，进一步规范诊疗行为，防范医疗安全风险，保障医疗质量和医疗安全，5月18日下午，由医务处组织，对2022年晋升的执业医师开展了医疗核心制度的培训考核，对考核合格人员授予相应的抗菌素、输血、手术权限，实行动态授权管理。

按照医院人事部门聘用文件精神，临床执业医生有3人中晋高、15人初晋中，为了解不同岗位的职责，尽快熟悉诊疗规范，此次培训考核内容涵盖三级查房制度、院内会诊制度、手术分级管理制度、临床用血审核制度及抗菌药物分级管理制度五个方面。

首先医务处余波主任发言，她强调晋升不仅仅是职称的变化，更是责任的改变！初级晋中级，意味着成为初级医生的上级医师，同时具有了院内会诊的资质、输血和抗菌素权限也提升一步，承担着更多的诊疗责任。除了不断提高业务水平，更要熟知新的岗位职责，学习医疗核心制度，尽快转变角色，规范执业，依法执业。

随后余波主任进行了三级查房制度、院内会诊制度、手术分级管理制度、临床用血审核制度的培训。大家一起学习了不同级别医师查房内容、查房时间、查房要求；学习了院内会诊医师资质要求、会诊时间要求，以及会诊记录的书写规范，尤其是抢救患者的急会诊，必须十分钟内到场；对手术分级管理制度、临床用血审核制度有了更进一步的认识。

接下来，由药学科王能全主任对大家进行了抗菌素分级管理和临床使用规范的培训。

培训结束后，所有参加培训的晋升人员进行了现场考核，大家一致认为，这次学习非常必要，明确了新岗位的新要求，更加熟悉了医疗核心制度，在临床工作中转变角色，履行职责，规范诊疗行为，落实核心制度，保障医疗质量与安全！

后续，医务处将对此次培训考核合格人员进行授权管理。